RENAULT RETAIL GROUP Siège
2 avenue Denis Papin - CS 10001
92142 CLAMART CEDEX
Pour Renault, la protection de vos données personnelles est importante.
Vos données personnelles sont traitées par RRG (Renault Retail Group, dont le siège social situé 2, avenue Denis Papin - CS 10001 - 92142 CLAMART CEDEX), en tant que responsables de traitement.
Vos données sont utilisées aux fins de gestion de votre dossier de candidature, vous permettre de créer un compte candidat et de vous transmettre des offres en adéquation avec votre profil.
Vous disposez d’un droit d’accès à vos données personnelles. Vous pouvez en outre solliciter la rectification ou l’effacement de vos données personnelles. Vous bénéficiez également du droit de vous opposer au traitement de celles-ci, sans motif lorsqu’il s’agit de prospection commerciale, en justifiant d’une situation particulière dans les autres cas, ou de solliciter une limitation dudit traitement. Vous pouvez demander la communication de vos données personnelles dans un format structuré et standard. Vous disposez enfin d’un droit de définir des directives relatives au sort de vos données personnelles après votre décès.
Vous pouvez exercer ces droits à tout moment, en justifiant de votre identité, en nous adressant un email dpo.rrg@renault.com.
Pour en savoir plus, suivez le lien "Vos Données Personnelles".
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Sur chacune de nos plaques régionales, une équipe financière est présente :
Après plusieurs années sur une fonction de conseil en finance d'entreprise au sein d'un cabinet puis comme auditeur du Groupe Renault, j'ai souhaité avoir une expérience au plus proche du terrain. J'ai alors rejoint RRG sur un poste de Contrôleur Performance Plaque (CPP).
Ce poste, très stimulant et varié, se situe à la frontière entre les métiers de la finance d'entreprise et du commerce. Il faut en effet à la fois identifier les axes d'amélioration de notre rentabilité tout en restant sans cesse au plus proche des besoins et contraintes des opérationnels afin que les axes de progrès soient concrets et réalisables.
Par ailleurs, la fonction de CPP recouvre le management de l'équipe d'administration des ventes, environ 25 personnes sur la région toulousaine. Cela représente un réel challenge au quotidien car ce service se situe au centre d'enjeux majeurs pour l'entreprise : Satisfaction clients, pilotage commercial, support des conseillers commerciaux et des conseillers livraison.
La dimension humaine et les liens avec les clients constituent à mes yeux une dimension majeure de mon poste, particulièrement enrichissante d'un point de vu personnel et professionnel.
Passionné depuis toujours par l’automobile, attaché au côté innovant du groupe Renault et à sa stratégie de pionnier de la mobilité durable, c’est donc tout naturellement que je me suis tourné vers ce constructeur emblématique.
Après un cursus européen en école de commerce, j’ai débuté ma carrière au Siège d’un constructeur premium dans le véhicule industriel et me suis rapidement tourné vers le terrain ou j’ai pris la responsabilité financière d’une succursale puis d’une filiale. Souhaitant évoluer vers l’automobile, j’ai validé un Executive MBA afin d’actualiser mes compétences et j’ai rejoint RRG, la filiale de distribution du groupe Renault.
Après avoir fait mes débuts dans l’Est de la France, j’ai rejoint la Plaque Marseille en septembre 2016 où j’officie en tant que Contrôleur Performance Plaque.
Ma fonction générale consiste à assurer la fiabilité des comptes et le management des fonctions administratives des établissements de la Plaque (8 sites) ainsi qu’animer le contrôle de gestion et le contrôle interne. Je coordonne également la préparation et la mise en œuvre de projets spécifiques ce qui m’a permis de fusionner 2 établissements et d’intégrer un site supplémentaire dans notre Plaque.
En dehors de ces missions, ma valeur ajoutée consiste à être un véritable Business Partner des activités, en identifiant et évaluant les risques et opportunités, pour anticiper et proposer des plans d’action qui vont permettre de maximiser la performance de l’entreprise.
Ce poste, outre une solide formation comptable et financière, réclame une vision transversale de l’entreprise, de la rigueur, un esprit d’analyse et de synthèse, une bonne communication et une réactivité de tous les instants.
Allemagne, Autriche, Belgique, Espagne, France, Irlande, Italie, Luxembourg, Pologne, Portugal, République Tchèque, Royaume-Uni, Slovaquie et Suisse
Dont un tiers hors de france
340 000 véhicules neufs - 210 000 véhicules d'occasions
Dont un tiers hors de france